1-7.休暇の種類(夏季休暇等)を登録する
申請対象できる休暇の種類を登録します。
例:夏季休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など
1.システム管理権限のあるユーザーIDでログインします
※ログインページや管理者ログイン情報は、お申込み完了後のメールでご案内いたします。
2.管理者設定から休暇種別管理を開きます
3.休暇種別を追加します
「+追加」をクリックします。
4.各項目を入力します
休暇種別、酒類、取得可能数などを設定設定して「変更を反映」ボタンをクリックします。
休暇種別名称 | 登録例(学校):正規雇用、再任用、非正規雇用(常勤) 登録例(企業):正社員、パートタイマー、アルバイト、派遣など |
種類 | 「有給休暇」または「通常の休暇」を選択します。 |
取得可能日数 | 上限がある場合は、その日数を入力します。 |
一日取得可能 | 1日単位の休暇申請の可否を設定します。 |
半日取得可能 | 半日単位の休暇申請の可否を設定します。 |
時間単位取得可能 | 時間単位の休暇申請の可否を設定します。 |
分端数取得の許可 | 時間単位で申請する時、分端数取得の可否を設定します。 |
残数が1日以上でも分端数取得を許可 | |
無効フラグ | 休暇種別の有効、無効を設定します。 |
5.休暇種別が追加されました
同様の操作で、ユーザー登録の際に必要な雇用形態の種類を登録してください。
1.初期設定
- 1-1.グループ(学校・拠点)を設定する
- 1-2.職務を登録する
- 1-3.雇用形態を登録する
- 1-4.職名(役職)を登録する
- 1-5.カードリーダー接続、ICカード登録前の準備
- 1-6.打刻アプリの設定
- 1-7.休暇の種類(夏季休暇等)を登録する
2.ユーザー登録・ログイン方法
- 2-1.ユーザーを新規登録する
- 2-2.ICカードを登録する
- 2-3.マイページにログインする
- 2-4.ログインパスワード設定・再設定
- 2-5-1.ユーザー設定編集(設定表示)
- 2-5-2.基本情報を編集
- 2-5-3.打刻カード設定
- 2-5-4.パスワードの再設定
- 2-5-5.グループ設定
- 2-5-6.年休設定
- 2-5-7.個人カレンダー
- 2-5-8.権限を設定する